任职资格：
1、本科以上学历，管理类相关专业，了解法律及财务方面的知识；
2、5年以上大中型企业工作经验，有总经理助理或企业中层管理经验者优先；
3、具备良好的沟通、组织协调级能力，公文写作功底扎实；
4、具有较强的判断与决策能力，计划和执行能力，抗压性好。
5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。
岗位职责：
1、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。
2、组织撰写公司制度、各阶段工作总结和其他报告、文件；
3、配合总经理对各职能部门进行管理，协调各部门关系；
4、协助安排各项工作会议，负责文字材料起草和相关会务工作；
5、配合总经理协调外部公共关系，安排总经理的各项工作时间；
6、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、考察、参观工作；
7、负责公司内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理并向总经理汇报。
8、落实总经理交办的其他工作内容。
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